إدارة المواهب: كيفية جذب أفضل الموظفين والاحتفاظ بهم وتطويرهم
إن المواهب تشكل أهمية كبرى. إن توظيف المواهب والاحتفاظ بها يشكل أهمية بالغة لنجاح أي مؤسسة. في هذا التدريب، سيتعلم أخصائيو الموارد البشرية استراتيجيات لجذب المواهب والاحتفاظ بها. وتشمل هذه الاستراتيجيات ما يلي: إعداد وصف عمل مقنع، وتقديم مزايا جذابة وتعويضات تنافسية، وفرص للتطوير المهني والتعلم، وتوفير فرص القيادة عبر المشاريع، وتمكين المسارات المهنية المتسارعة. كما سيفهم خبراء الموارد البشرية أن الموظفين اليوم يبحثون عن المرونة والتوازن بين العمل والحياة المهنية في وظائفهم لتمكينهم من إثراء حياتهم الشخصية.