أساسيات إدارة الموارد البشرية
سيتعلم محترفو الموارد البشرية الوظائف الأساسية لإدارة الموارد البشرية، وهي التوظيف والاختيار، وإدارة الأداء، والتعلم والتطوير، وتخطيط التعاقب الوظيفي، والتعويض والفوائد، ونظام معلومات الموارد البشرية والتحليلات، وإدارة النزاعات. كما سيفهم المشاركون أن مدراء الموارد البشرية مسؤولون عن مواءمة وظائف الموارد البشرية ومبادراتها مع الاستراتيجية العامة للمؤسسة لتحقيق أهداف العمل؛ وإنشاء بيئة عمل منتجة، والتعاون مع الأقسام الأخرى لسد الفجوة في متطلبات الموارد البشرية. سيفهم المشاركون الكفاءات التي يحتاجها مديرو الموارد البشرية لأداء واجبات ومهام متنوعة في وظائف الموارد البشرية المذكورة أعلاه، مثل كتابة أوصاف الوظائف وإجراء تحليلات للوظائف وضمان الامتثال لقوانين العمل.