أحدث الاستراتيجيات في تحليل الاحتياجات التدريبية القائم على الكفاءة


أحدث الاستراتيجيات في تحليل الاحتياجات التدريبية القائم على الكفاءة

في هذه الدورة التدريبية، سوف ينخرط المشاركون في الموارد البشرية بنشاط في تحليل احتياجات التدريب القائم على الكفاءة. يبدأ التحليل بإجراء تحليل تنظيمي لأهداف الأعمال وتحديد المشاكل أو الثغرات في أداء الوظائف التي تعيق تحقيق الأهداف. بعد ذلك، يتم تنفيذ تحليل متطلبات الوظيفة لتوثيق ما تغطيه الوظيفة، أي المهام والمسؤوليات والواجبات والسلطات والصلاحيات المرتبطة بهذه الوظيفة. بعد ذلك، يتم إجراء تحليل وظيفي لفحص المعرفة والمهارات والسلوكيات الأساسية الضرورية لإكمال الوظيفة أو المهمة بنجاح. كما يمكن تحليل الفجوات في الأداء والتحقق منها في مقابل تحليل المهام. وأخيراً، يتم إجراء تحليل شخصي للتأكد من الشخص الذي يحتاج إلى التدريب، وما هو التدريب المطلوب، وأسلوب التعلم المفضل لدى الفرد.

لمزيد من المعلومات عن هذا البرنامج التدريبي، يرجى اختيار التالي:

اختر المدينة*


اختر التاريخ في فيينا: *

اختر التاريخ في فلورنسا: *

اختر التاريخ في مانشستر: *

اختر التاريخ في كوالالمبور: *

اختر التاريخ في دبي: *

اختر التاريخ في استنبول: *

اختر التاريخ في برشلونة: *

اختر التاريخ في لشبونة: *

اختر التاريخ في أمستردام: *

اختر التاريخ في ليفربول: *

اختر التاريخ في براغ: *

اختر التاريخ في لندن: *

اختر التاريخ في باريس: *

اختر التاريخ في مانيلا: *

اختر التاريخ في سانتوريني: *

اختر التاريخ في دبي: *

اختر التاريخ في لندن: *

اختر التاريخ في ميونخ: *

اختر التاريخ في البندقية: *

اختر التاريخ في كوالالمبور: *

اختر التاريخ في استنبول: *

اختر التاريخ في جنيفا: *

اختر التاريخ في أوسلو: *

اختر التاريخ في زيورخ: *

اختر التاريخ في دبي: *

اختر التاريخ في بانكوك: *

اختر التاريخ في أكسفورد: *

اختر التاريخ في كوالالمبور: *

اختر التاريخ في لندن: *

اختر التاريخ في استنبول: *

اختر التاريخ في اون لاين: *

اختر التاريخ في اون لاين: *

اختر التاريخ في اون لاين: *

هذا البرنامج متاح أيضًا اون لاين في التواريخ التالية:

معلومات التواصل



    اللقب:*

    الإسم:*

    البريد الإلكتروني:*

    رقم الهاتف:*

    المسمى الوظيفي:*

    إسم الشركة:*

    الدولة:

    العنوان:

    التعليقات: